輕舟教育集團(tuán)在教師培訓(xùn)領(lǐng)域取得成功后,并沒有停下前進(jìn)的腳步,而是依托擁有的優(yōu)質(zhì)教育資源的優(yōu)勢(shì),相繼成立了全國(guó)首家教育人才支持機(jī)構(gòu),北京舉賢人力資源管理有限公司,和籌劃了《名校名家教育叢書》的出版發(fā)行,全面構(gòu)建對(duì)學(xué)校軟實(shí)力提升的系列產(chǎn)品與支持系統(tǒng)。 百年教育,教師為本。優(yōu)質(zhì)教育的核心是教師的素質(zhì),教育資源不均衡的背后是教師素質(zhì)的良莠不齊。舉賢人力的成立,為縮小區(qū)域間師資差距,幫助學(xué)校全面提升人才競(jìng)爭(zhēng)力,與全國(guó)知名的高校緊密聯(lián)系,搭建了教育儲(chǔ)備人才數(shù)據(jù)庫,向?qū)W校輸送具有較強(qiáng)專業(yè)能力和較高綜合素質(zhì)的教育專業(yè)人才,全面降低學(xué)校人力資源管理風(fēng)險(xiǎn),在業(yè)界發(fā)揮著重要的作用。 舉賢人力成立以來,肩負(fù)著搭建中國(guó)教師人才庫,助力教師求職路,為學(xué)校找好老師,促進(jìn)教育資源均衡的神圣使命。舉賢人力擁有一支掌握國(guó)家勞動(dòng)人事教育法規(guī)政策,了解學(xué)校需求與教師職業(yè)需求,精通人力資源管理專業(yè)技術(shù)的精英團(tuán)隊(duì),依托專業(yè)的教師培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),對(duì)派遣人才進(jìn)行科學(xué)嚴(yán)格的職業(yè)培訓(xùn),力求為學(xué)校提供高素質(zhì)的教育人才及教師后備力量,并構(gòu)建了系統(tǒng)科學(xué)的人才管理體系,幫助學(xué)校建立順暢的教育人才引進(jìn)渠道,解決了學(xué)校教師管理的后顧之憂。 2014年底,舉賢人力正式啟動(dòng)教育人才支持計(jì)劃的項(xiàng)目,以解決學(xué)校用人難和教師求職遇冷的問題。教育人才支持計(jì)劃的模式,打破了傳統(tǒng)的教育人力資源選用教師的方式,形成教育行業(yè)與人力資源管理新模式的里程碑,實(shí)乃創(chuàng)新之舉。 此外,舉賢人力還與北京師范大學(xué),首都師范大學(xué)等數(shù)十所高校建立了良好的合作關(guān)系,接收優(yōu)秀大學(xué)生及碩士畢業(yè)生,為公司輸送新鮮血液,并制定了若干科學(xué)嚴(yán)格的舉賢教師標(biāo)準(zhǔn),力爭(zhēng)為學(xué)校培養(yǎng)更多的德才兼?zhèn)洹⒏咚刭|(zhì)的優(yōu)秀教師,成為傳授知識(shí)、啟迪智慧、點(diǎn)化生命的人類靈魂的工程師。 正是這些科學(xué)嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)、全面周到的服務(wù)以及創(chuàng)新的管理模式,使舉賢人力得以發(fā)展壯大。截至目前,舉賢人力資源庫已儲(chǔ)備優(yōu)秀教師數(shù)百人,為北京多家學(xué)校輸送了優(yōu)秀教師,并與北京清華東路小學(xué)、北京育英中學(xué)、首都師范大學(xué)附屬小學(xué)、北京永定路中學(xué)、北京科技大學(xué)附屬中學(xué)等學(xué)校合作簽約,成為長(zhǎng)期的合作伙伴,為教育資源的均衡發(fā)展作出了突出的貢獻(xiàn)。 在名校名師教育叢書的出版方面,輕舟教育受海淀教委委托,依托名校校長(zhǎng),全國(guó)著名特級(jí)教師,教育學(xué)博士及知名教育專家的優(yōu)勢(shì),撰寫教學(xué)經(jīng)歷、育人歷程、教育理念、教書育人經(jīng)驗(yàn)等作品,傳播先進(jìn)的教學(xué)理念,為教師的成長(zhǎng)進(jìn)步提供精神食糧?,F(xiàn)已出版的叢書有《陪伴兒童成長(zhǎng)-劉暢與中關(guān)村第一小學(xué)》、《為了愛和自由的教育-尹超與北京大學(xué)附屬小學(xué)》、《七彩教育快樂逐夢(mèng)-鄭瑞芳與中國(guó)人民大學(xué)附屬小學(xué)》等。這些叢書多是知名校長(zhǎng)及教師教學(xué)實(shí)踐的總結(jié)和教學(xué)理念的詮釋,內(nèi)容豐富翔實(shí)、鮮活生動(dòng),極大的豐富了教師的閱讀需求,對(duì)教學(xué)管理、治校都是極有幫助的優(yōu)秀圖書。 通過這兩大板塊的成功啟動(dòng)和運(yùn)行,輕舟教育集團(tuán)如虎添翼,在開拓中前行,在探索中發(fā)展,找到了一條適合自身發(fā)展的模式和道路,為公司經(jīng)營(yíng)增加了活力,也帶來了新的利潤(rùn)增長(zhǎng)點(diǎn),為公司在基礎(chǔ)教育領(lǐng)域占據(jù)領(lǐng)先地位貢獻(xiàn)了巨大的力量!(文/劉剛)
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