2020年以來，都安瑤族自治縣公安局地蘇派出所按照上級公安機(jī)關(guān)的部署，聚焦“矛盾不上交、平安不出事、服務(wù)不缺位”目標(biāo)，創(chuàng)新推行 “1433”工作法（以黨建為1個中心力推“黨建+N”服務(wù)、“派出所+法庭+司法所+律師事務(wù)所”4位一體聯(lián)調(diào)矛盾糾紛、三大“治安觸角”向基層延伸夯實防控立體化根基、堅持“三個打造”創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口）全力創(chuàng)建新時代“楓橋式公安派出所”，取得了明顯成效。去年至今，該所持續(xù)保持破案率、破案絕對數(shù)上升和涉案警情、可防性案件下降的“兩升兩降”態(tài)勢，轄區(qū)治安滿意度達(dá)到98.7%。

成立全縣公安機(jī)關(guān)首個基層派出所黨員先鋒站，劃出黨員責(zé)任區(qū)，亮出黨員承諾牌，并結(jié)合轄區(qū)實際，通過“八個結(jié)合”開展黨建工作，充分發(fā)揮黨建工作在公安工作中的引領(lǐng)和推進(jìn)作用。2018年11月5日，《當(dāng)代廣西》雜志社記者團(tuán)到地蘇派出所采訪，撰寫題為《廣西都安：豐富措施內(nèi)涵，激發(fā)黨建新活力》的長篇通訊，在當(dāng)代廣西網(wǎng)發(fā)表。

“1+1+1+1>4”，這是地蘇派出所用實踐驗證的不等式。該所通過聯(lián)合司法所、法庭、律師事務(wù)等多個部門，利用多元化糾紛化解機(jī)制，指導(dǎo)當(dāng)?shù)卣{(diào)解工作、解答疑難法律問題、配合處置突發(fā)事件等工作，構(gòu)建民間調(diào)解網(wǎng)絡(luò)，努力實現(xiàn)群眾訴求“小事在屯‘理’、急事在村‘解’、中事在鄉(xiāng)‘商’、難事在縣‘結(jié)’、矛盾不上交”目標(biāo)。

去年11月13日，地蘇派出所收到地蘇鎮(zhèn)拉棠村唐某某要求處理傷害賠償糾紛的申請書。接到調(diào)解申請后，地蘇派出所和地蘇司法所、地蘇中心法庭立即啟動矛盾糾紛聯(lián)調(diào)機(jī)制。雙方當(dāng)事人因瑣事產(chǎn)生矛盾引發(fā)肢體沖突造成人員受傷，調(diào)解人員按照各自職責(zé)分工，對當(dāng)事人進(jìn)行釋法和勸解，最后達(dá)成協(xié)議，兩人在調(diào)解人員的見證下握手言和。

去年以來，地蘇派出所聯(lián)合有關(guān)部門通過綜合聯(lián)調(diào)工作模式，化解轄區(qū)疑難矛盾糾紛20件，調(diào)解成功率100%，無一民轉(zhuǎn)刑案件和群體性事件發(fā)生。

地蘇派出所根據(jù)轄區(qū)治安實際，在治安形勢比較復(fù)雜的18個村建立治安巡防隊，巡防隊員均由當(dāng)?shù)氐耐宋檐娙恕Ⅻh員和治安積極分子組成。治安巡防隊統(tǒng)一服裝、統(tǒng)一佩帶標(biāo)志，在治安重點(diǎn)區(qū)域步巡，發(fā)現(xiàn)治安隱患苗頭立即制止。治安巡防隊成立以來，先后現(xiàn)場化解群眾糾紛32起，發(fā)現(xiàn)和糾正治安隱患苗頭11個。

針對治安巡防隊巡防發(fā)現(xiàn)但無法用“現(xiàn)場簡易程序”調(diào)解的矛盾糾紛，在地蘇派出所民警的倡導(dǎo)下，上江、大定等治安復(fù)雜村成立了由1名村干部牽頭、4名德高望重長者組成的村級人民調(diào)解委員會，及時對該類矛盾糾紛進(jìn)行進(jìn)一步調(diào)解。人民調(diào)解委員會成立以來，先后成功調(diào)解矛盾糾紛56起，為矛盾糾紛“不出村”發(fā)揮了重要作用。

認(rèn)真執(zhí)行民主評議、投訴舉報等群眾監(jiān)督制度和工作考評、自查整改、責(zé)任追究等內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制，不斷拓寬監(jiān)督渠道，確保組織監(jiān)督、群眾監(jiān)督和社會監(jiān)督作用得到充分發(fā)揮。2013年以來，該所未發(fā)生任何違紀(jì)行為和“吃拿卡要”、粗暴服務(wù)等不良現(xiàn)象，民警無違法違紀(jì)行為發(fā)生。

堅持開展紀(jì)律作風(fēng)整頓，樹立窗口單位好形象。民警及時開展自查自糾，嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度，不斷解決戶籍工作中存在的問題和差距，建立整治和管理的長效工作機(jī)制；定期進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，重點(diǎn)學(xué)習(xí)法律知識、政策規(guī)定、服務(wù)群眾措施要求、窗口文明服務(wù)規(guī)范等內(nèi)容，增強(qiáng)民警執(zhí)法為民的責(zé)任感和使命感。

總之，地蘇派出所在創(chuàng)建“楓橋式公安派出所”工作中，因地制宜，在探索中創(chuàng)新，走出了一條有地方特色的道路，在下步的工作中，地蘇派出所將以“百萬警進(jìn)千萬家”為工作載體，依托“一村一警務(wù)助理”、“一村一法官”等獨(dú)創(chuàng)警務(wù)模式，發(fā)揮地方先進(jìn)經(jīng)驗，完善矛盾糾紛多元化解機(jī)制，做真做實做細(xì)基層基礎(chǔ)工作，努力實現(xiàn)“共化矛盾糾紛、共建和諧社會、共享平安成果”工作目標(biāo)。（供稿：韋德信）